Directrices

ORIENTACION:

Es una guia o directriz propuesta como metodología educativa.

1. primer paso es tener en claro cual es nuestro objetivo.
2. cual es el trabajo que se debe abordar.
3. estrategia de trabajo
4. con quienes vamos a trabajar.

 

Un orientador principalmente debe de tener ciertas características personales que lo hagan apto para dicha función.

 

Lo primordial es tener las características de un consejero por eso en otros países al orientador se le denomina consejero.

 

Su capacidad de escuchar, pero utilizando bien es concepto de escuchar como entender y empatizar receptor, quien debe sentir que esta siendo escuchado, acogido y comprendido para que en dicha confianza el receptor se pueda explayar y así llegar hasta el punto que le esta generando el conflicto.

 

Esto no se logra de la noche a la mañana es un proceso de ir capa por capa con la persona y que ella misma pueda ir encontrando su problema al ir profundizando con una mirada mas objetiva de parte del orientador.

 

Palabra clave confianza

Para eso el orientador debe tener ciertas características que puede desarrollar si es que no son adquiridas, vamos a ir desarrollando una a una.