Diez posibles preguntas sobre tus trabajos anteriores

family (1)

Prepara tus respuestas

Improvisa lo menos posible

1. Háblame de tus anteriores trabajos.

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Tienes experiencia laboral?
  • ¿Sabes acomodarte a los horarios, soportar un jefe, a los compañeros, la presión del trabajo?

TU RESPUESTA:

  • Refiere tus experiencias laborales relacionadas con el sector, siempre en positivo: los proyectos que salieron bien, lo que aprendiste...
  • Si no las tienes: he trabajado como pizzero, repartidor de publicidad…, lo que sea.
  • Todas esas experiencias son muy relevantes para el entrevistador, porque le demuestran que tienes iniciativa, autonomía, ganas de trabajar y responsabilidad y que no te quedas en casa esperando a que te llamen.

2. ¿Por qué te fuiste de tu anterior trabajo?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Te echaron?, ¿te fuiste?, ¿por qué?, ¿tuviste problemas?, ¿de qué tipo?
  • Si los tuviste, no eres una persona en la que poder confiar y es fácil que los problemas por los que te marchaste se vuelvan a reproducir aquí.

TU RESPUESTA:

  • Si hubo una reducción de empleo, dilo. Es algo habitual, de lo que tú no eres responsable.
  • Si te fuiste por otras razones no hace falta que entres en detalles, simplemente di que necesitabas progresar en tu carrera profesional o que hubo un acuerdo entre tus jefes y tú.
  • No hables mal de tu anterior empresa, ni de tus jefes ni de tus compañeros.
  • Refiere todo lo que aprendiste en tu anterior trabajo, que te ha servido para progresar como persona y como trabajador.

3. ¿Quién puede darme referencias de ti?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Tienes alguna referencia positiva de tu anterior trabajo?
  • ¿Temes dármelas por alguna razón?

TU RESPUESTA:

  • Mis jefes anteriores y el Departamento de Recursos Humanos de mi empresa.
  • Facilítale los datos.

4. ¿Por qué llevas tanto tiempo sin trabajar?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Estás en el paro por decisión propia?
  • ¿Tienes algún problema personal para no encontrar trabajo?

TU RESPUESTA:

  • No temas esta pregunta. La situación por la que pasa actualmente el mercado de trabajo hace que muchos trabajadores no tengan empleo. Es algo normal.
  • Hasta el momento no he encontrado un trabajo acorde con mi formación y experiencia.

5. ¿Qué aprendiste durante tus trabajos anteriores?, ¿qué funciones desempeñabas?, ¿cuánto cobrabas?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Qué experiencia tienes?
  • ¿Qué sabes hacer?
  • ¿Vas a cuestionar el sueldo?

TU RESPUESTA:

  • Aprendí a ser responsable con el trabajo, a pensar en el cliente, a respetar al jefe y a los compañeros y a trabajar en grupo.
  • No entres en detalles sobre el sueldo: cobraba poco.

6. ¿Tenías que supervisar el trabajo de algún compañero?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Tienes experiencia como mando?
  • ¿Puedo confiar en ti?

TU RESPUESTA:

  • Si lo hiciste, refiere experiencias positivas.

7. ¿Qué te ha gustado más y menos de tus anteriores trabajos?, ¿por qué?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿En qué tienes experiencia?
  • ¿Que se te da mejor?
  • ¿Te molestan los clientes, los jefes, los compañeros, la presión...?

TU RESPUESTA:

  • Me ha gustado más el poder escuchar y conocer a los clientes y sus necesidades y menos, las condiciones laborales.

8. Dime un proyecto o solución creativa que hayas desarrollado.

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Piensas en el cliente y en la empresa?
  • ¿Tratas de solucionar problemas dentro de los límites establecidos?
  • ¿Podría confiar en ti?

TU RESPUESTA:

  • Explícalo brevemente, sin darle mucha importancia, como algo natural que te ha satisfecho.
  • Lo hiciste con el apoyo de tus jefes y de tus compañeros.

9. ¿Cuál fue la situación más desagradable que tuviste que soportar?, ¿cómo le hiciste frente?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Te molestas por cualquier cosa?
  • ¿Tienes aguante?
  • ¿Eres una persona creativa, capaz de ofrecer soluciones ante los problemas, o de acrecentarlos?

TU RESPUESTA:

  • Si te piden que describas una, procura que sea de tipo organizacional, nunca personal.
  • La resolví con comprensión, tranquilidad y paciencia, con la ayuda de mis compañeros y de mi jefe.

10. ¿Cómo te llevabas con tus compañeros y con tus jefes?

LO QUE BUSCA EL ENTREVISTADOR:

  • ¿Eres una persona sincera?
  • En todos los trabajos hay roces con los jefes y los compañeros…
  • ¿Eres sociable?

TU RESPUESTA:

  • Hemos tenido algún contraste de pareceres, (siempre sucede, si no, estás mintiendo) pero nada que no se resolviera mediante el diálogo y el consenso.
¿Te gustó? Pues comparte ;-)
Este sitio usa cookies para personalizar el contenido y los anuncios, ofrecer funciones de redes sociales y analizar el tráfico. Ninguna cookie será instalada a menos que se desplace exprésamente más de 600px. Leer nuestra Política de Privacidad y Política de Cookies. Las acepto | No quiero aprender cursos gratis. Sácame